Durabilité

Principes

La durabilité est au cœur de notre activité et va au-delà de l'offre de produits verts. Nous sommes déterminés à contribuer de manière significative à l'effort mondial en réduisant l'empreinte carbone, en utilisant moins de ressources naturelles, en consommant des déchets textiles et en bouclant la boucle de la chaîne de valeur textile.

Nous nous engageons à produire et à promouvoir des textiles recyclés purs, pour soutenir la demande croissante de matériaux respectueux de l'environnement, de marques durables, à travers le monde. Nous nous efforcerons d'adopter une approche holistique en adoptant des alternatives vertes que sont le zéro rejet, la boucle fermée et les énergies renouvelables. Nos objectifs de développement durable sont ciblés selon les principes clés suivants.

Nous faisons

Produits responsables

Le coton est toujours la source naturelle préférée de matière textile dans l'industrie de la mode, mais il utilise 2,5 % des terres arables mondiales et représente 16 % de tous les pesticides utilisés. Nous nous consacrons à un textile entièrement responsable et réduisons la dépendance aux sources vierges en adoptant la filature de fibres recyclées au cœur de notre stratégie. Nous visons à produire des rendements élevés sans compromettre notre politique d'utiliser uniquement des intrants de déchets recyclables comme la coupe de vêtements et les déchets de PET.

d'eau

Économie

Nous prenons activement la responsabilité d'économiser l'eau et de réduire la pollution en remplaçant la teinture du fil, qui consomme beaucoup d'eau et de produits chimiques, en produisant des fils teints par voie sèche, sans avoir utilisé d'eau ni de produits chimiques. Nous avons l'intention de réduire le gaspillage d'eau et de la recycler.

Renouvelable

Énergie

Réduire nos dépendances aux sources d'énergie conventionnelles sont au premier plan des objectifs d'Usha Yarns. Nos procédés à sec visent non seulement à réduire la consommation d'eau, mais aussi à nous permettre d'économiser annuellement d'importantes quantités d'énergie. Nous nous engageons à suivre les directives de l'IGBC pour la construction d'infrastructures vertes afin de réduire les lumières artificielles et les systèmes de climatisation. Suivez des programmes stricts de nettoyage et d'entretien de la machine pour éviter les pannes et les pertes d'énergie. Notre objectif est de transférer étape par étape la pose vers des sources d'énergie renouvelables.

Moins de produits

Chimiques

Le processus textile consomme d'énormes quantités de produits chimiques à divers stades de production comme la production de fibres, la teinture, le traitement et la finition. Ces produits chimiques peuvent entraîner des réactions allergiques, des maladies respiratoires et un potentiel accru de cancer chez l'homme. Usha Yarns a une politique stricte de ne pas utiliser de produits chimiques dangereux dans notre processus de production.

Réduction

des émissions

Réduisez les émissions de CO2 en remplaçant la teinture traditionnelle par une stratégie de teinture à sec, nous sommes en mesure de réduire les émissions de CO2 au minimum. Continuez à mesurer nos émissions d'air, de bruit et de cheminée pour marquer et suivre les normes de sécurité environnementale. Nous avons défini notre vision pour créer un environnement sain autour de notre production afin de créer une culture de travail confortable et respectueuse de l'environnement pour nos employés.

Recyclage

Déchets

Nous nous engageons à suivre les pratiques de l'économie circulaire pour relever les défis environnementaux de demain. Ainsi, nous utilisons les déchets post- et pré-consommation comme principale source de matières premières pour la production de textiles recyclés. Notre objectif est de boucler la boucle textile et d'atteindre zéro rejet, zéro déchet.

humaine

Santé

Les entreprises sont des personnes et il faut prendre soin des personnes. Chez Usha Yarns, le bien-être des employés est au cœur de notre stratégie. Nous prenons soin de la santé de nos employés et leur proposons des bilans de santé réguliers et une assurance médicale. Nous prévoyons plusieurs activités telles que des séminaires sur la santé, des ateliers de sensibilisation, des camps de yoga, de méditation et de conditionnement physique, avec des services d'urgence pour maintenir la santé de nos employés en excellent état.
Lieu de travail

Sécurité

Nous nous efforçons de garantir un environnement de travail sûr à nos employés. Nous voulons promouvoir et protéger nos employés par un large éventail d'initiatives telles que la formation mensuelle sur les soins de santé, l'hygiène et la sécurité d'abord, en suivant des politiques strictes et également des mesures de sécurité sur nos équipements. Nous nous engageons à respecter nos politiques strictes sur l'exclusion du travail des enfants, du tabagisme, des abus sexuels et du harcèlement sur notre lieu de travail.
Social

Bien-être

Les employés heureux sont les meilleurs employés. Nous croyons qu'un lieu de travail devrait être plus qu'un simple travail. Nous travaillons pour améliorer notre communauté en abordant l'autonomisation des femmes, en soutenant l'éducation primaire et l'emploi pour les jeunes dans les communautés proches.